Alternativas Cubanas en Psicología

Posted at — Tania Izquierdo — enero 19th, 2016 — 10:17 am under Propuesta

Revista Alternativas Cubana en PsicologíaLa revista Alternativas Cubanas en Psicología, es una publicación para la divulgación y la publicación de artículos, investigaciones y ensayos que reflejan el quehacer de psicólogas y psicólogos cubanos. La revista también publica contribuciones de profesionales de la psicología de otros países. Puede escoger descargar o leer la revista íntegramente o solo algunos de sus trabajos.

Es editada por la Asociación Mexicana de Alternativas en Psicología y tiene frecuencia cuatrimestral. Les proponemos el índice del último número:

Vol 4. Núm 10. 2016

DE LA ESTADÍSTICA Y OTROS DEMONIOS: REFLEXIONES PERSONALES Y SUGERENCIAS PRÁCTICAS
Yunier Broche-Pérez
Universidad Central “Marta Abreu” de Las Villas,
Facultad de Ciencias Sociales, Departamento de Psicología

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EN TIEMPOS DE REFORMAS… ¿TODO EL MUNDO CUENTA?
Patricia Batista
Daybel Pañellas Álvarez
Facultad de Psicología. Universidad de La Habana

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IDENTIDAD SOCIAL DE UN GRUPO DE ALTOS INGRESOS ECONÓMICOS Gabriela Dujarríc
Maydeé Vázquez
Daybel Pañellas Álvarez
Facultad de Psicología, Universidad de La Habana

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LA CULTURA ORGANIZACIONAL Y EL LIDERAZGO EN UNA EMPRESA ORIENTADA A LA EXCELENCIA
Yahima Zaldívar González
Centro de Estudios de Técnicas de Dirección, Universidad de La Habana

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SOCIALIZANDO BUENAS PRÁCTICAS SOBRE DISEÑO DE PERFILES DE COMPETENCIAS
Arianne Medina Macías
Amanda Vitier Sánchez
Facultad de Psicología. Universidad de La Habana, Cuba

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MALESTARES SUBJETIVOS ASOCIADOS A LA IDENTIDAD GENÉRICO-PROFESIONAL EN MUJERES Y HOMBRES DIRIGENTES DE EMPRESAS CUBANAS
Yaranay López Angulo
Universidad de Matanzas. Cuba

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ORIENTACIÓN LABORAL INNOVADORA Y DESARROLLO DE CARRERA: CONTEXTO VENEZOLANO
Alfonso Barreto Morales
Doctorando en Ciencia Política

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INFLUENCIA DEL BURNOUT EN MICROEMPRESARIOS FAMILIARES EN COMISARÍAS Y HACIENDAS DEL SURESTE MEXICANO
Jorge Emeterio Madero Llanes
Leonel Antonio Quijano Acuña
Raúl Alberto Santos Valencia
Manuel Enrique May Flores
Instituto Tecnológico de Mérida

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EL LIDERAZGO COMO PROMOTOR DEL ENGAGEMENT EN EL TRABAJO Miguel Martínez Lugo
Carmen del Pilar Medin
Joel Rodríguez
Emy del Toro
Ivanelysse Rosa
Universidad Carlos Albizu Recinto de San Juan, Puerto Rico

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NIVEL DE OBEDIENCIA IDEOLÓGICA O ARRIBISTA Y NIVEL DE CREENCIA EN UN MUNDO JUSTO EN ASALARIADOS ACTIVOS O RETIRADOS HOMBRES Y MUJERES
Bernard Gangloff
Universidad de Rouen (Francia),
Mayoral Luisa
UNICEN, Tandil (Argentina),
Auzoult Laurent
Universidad de Franche-Comté (Francia)

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PARA SABER DEL PAQUETE. COMERCIALIZACIÓN Y CONSUMO CULTURAL POR CUENTA PROPIA
Amado Alejandro Armenteros
Manuel Calviño
Universidad de La Habana, Cuba

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PSICOLOGÍA HOSPITALARIA. REFLEXIONES PARA LA PRÁCTICA.
Yoana Batista Jiménez
CIPS – Centro de Investigaciones Psicológicas y Sociológicas de CITMA

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LEER, INCORPORAR, ASIMILAR…
Bárbara Zas
CIPS – Centro de Investigaciones Psicológicas y Sociológicas de CITMA

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